[취업특강] (주)이커리어, 부산국제교류재단 외국인유학생 취업특강 진행
(3) 경성대 ('15.05.22)
2015년 5월 22일, (주)이커리어가 부산국제교류재단이 주최하는 외국인유학생 취업특강에 초청을 받아
이틀 동안 부산대, 영산대, 경성대 외국인 유학생들을 대상으로 강의를 진행하였습니다.
이커리어 홍준기 대표가 유학생활 경험을 바탕으로
외국인 유학생분들 대상으로 취업특강을 진행한지 벌써 3~4년이 되었어요.
취업특강 진행 이후, 유학생분들이 많은 도움을 받았다는 고마움을 표시해주셨고, 덕분에 현재 이커리어가
외국인 유학생들을 대상으로 취업특강을 진행하는 대표적인 전문회사로 자리매김할 수 있었답니다!
1. 취업특강 진행과정
1) 일시: '15.05.22, 15:00 ~ 18:00
2) 장소: 경성대학교 CEO 강의실
3) (주)이커리어 경성대학교 외국인유학생 취업특강 개요
① 한국내 외국인 유학생 채용 트렌드 및 외국인 유학생 취업준비 전략
② 외국인 유학생을 위한 자기분석 및 산업·기업·직무 분석 방법, 기업 및 직무 사례 분석
③ 외국인 유학생을 위한 취업서류(이력서, 자기소개서) 작성 전략
④ 주요 면접유형 파악, 면접 질문별 핵심 답변요령 및 외국인 유학생 이미지컨설팅
2. (주)이커리어 부산국제교류재단 외국인유학생 취업특강(3)
경성대 주요 내용 및 현장스케치
이번 포스팅은 둘째 날 오후에 진행되었던 경성대학교 취업특강 내용입니다!
혹시 아시나요? 경성대학교에서 독수리를 볼 수 있다는 사실!! 학교의 상징이 독수리더라구요 :0
그리고 학교 내에서 돌아이 콘테스트를.. 열더라구요! 시간이 있었다면 보고가고 싶었는데...
부산국제교류재단의 소개에 이어, 홍준기 대표의 소개로 취업특강이 시작되었습니다.
홍준기 대표는 해외 유학생활 경험이 있어 외국인 유학생분들과 공감할 수 있는 부분이 많았습니다.
특히, 유학시절 겪었던 언어적, 문화적 차이에서 오는 어려움을 어떻게 극복할 수 있었는지 알려드렸을 때,
외국인 유학생분들이 가장 많은 공감을 해주셨고, 눈빛이 반짝거리는 것을 느낄 수 있었답니당! 
취업특강 첫 번째 시간에는, 외국인 유학생들이 한국에서의 취업을 위해 가져야 하는 마음가짐을 알려드렸습니다.
그리고 국내 외국인 유학생들의 취업 현황과 함께 채용 분야를 소개해드리며,
채용정보를 알 수 있는 곳, 정보를 파악할 수 있는 요령을 알려드렸습니다.
또한 한국 기업들이 외국인을 채용할 때 고려하는 주요사항을 크게 3가지로 나눠서 설명드렸습니다.
바로 언어 실력(한국어/영어), 한국 문화 이해, 실무 능력입니다.
대부분의 외국인 유학생들이 언어에 대한 이해도는 높지만, 한국 문화에 대한 이해도가 부족합니다.
한국 문화에 대한 이해가 얼마나 중요한지와 조직문화의 특징, 조직문화가 생기게 된 이유를 설명드리며
한국 문화에 대한 이해도를 높이기 위해 집중적으로 설명해드렸습니다.
국내 대기업에서 실제로 근무하고 있는 외국인들의 인터뷰를 보여드리고 외국인 유학생들이 어려워하는 부분을
해소할 수 있는 방법을 알려드렸습니다. 더불어 한국 문화에 적응을 잘하고 있다는 점을
자기소개서와 면접에서 어떻게 보여줄 수 있는지도 설명드렸습니다.
취업특강 두 번째 시간에는, 서류, 면접, 인적성 3가지로 나눠 한국 취업전략이 무엇이 다른지를 설명해드렸습니다.
그 중 한국 기업의 대표적인 인적성검사인 삼성 GSAT 준비방법을 상세히 알려드렸습니다.
또한 최근 삼성, LG 등 한국 주요 대기업의 채용공고 예시를 보여드리며, 어떤 분야에서 외국인 유학생들을
채용하는지, 외국인 유학생들이 도움을 받을 수 있는 프로그램에는 어떤 것들이 있는지 등을 알려드렸습니다.
그 예시로 아모레퍼시픽과 같은 국내 화장품 회사를 들며, 소비자에 대한 자세한 이해와 더불어
본인의 강접을 어필하는 것이 취업의 가능성을 높이는 방법이 될 수 있음을 알려드렸습니다.
이어서는 산업, 기업, 직무 분석에 대한 취업특강이 진행되었어요 :)
먼저 한국의 주요 산업 및 기업을 분석하는 데 핵심적인 방법을 현대자동차를 사례로
꼭 알아야 하는 필수 항목과 정보 파악이 가능한 곳들을 하나하나 직접 보여드렸습니다.
산업, 기업 분석에 이어 직무 분석 방법을 외국인 유학생들의 취업 가능성이 높은
해외 마케팅, 해외 영업을 사례로 설명드렸습니다.
세 번째 취업특강 시간에는 자기소개서와 면접에 대한 강의가 진행되었습니다.
자기소개서를 작성하는 데 있어, 외국인 유학생들이 자기소개서 질문의 유형을 파악하지 못하는 경우가 많습니다.
따라서 주로 질문하는 자기소개서 문항과 답변을, 실제 사례를 보여드리며 바람직한 답변 방법을 알려드렸습니다.
자기소개서에 이어 면접특강에서는 한국 면접과 해외 면접의 차이를 알려드렸습니다.
해외 면접에서 fit interview는 1:1로 진행하는 것이 일반적이나, 한국 면접은 단체 면접이 많고
면접관도 여러명
이 있기 때문에, 어떻게 대응하는 것이 좋은지 설명드렸습니다.
인성 면접 외 한국에서 많이 보는 PT, 토론 면접의 개념을 알려드리고 시식 면접, 압박 면접과 같이
생소한 면접을 소개해드리며, 이러한 면접을 시행하는 이유와 면접에 대처하는 방법을 알려드렸습니다.
또 면접에서 평가하고자 하는 요소에 어떤 것들이 있는지와 압박면접 등 대응하기 어려운 면접에서
외국인 유학생들이 흔히 할 수 있는 실수를 짚어드리며, 바람직한 면접 대비 방법을 알려드렸습니다.
마지막으로 이미지 향상 방법에 대한 취업특강이 진행되었어요.
이미지 구성요소를 크게 표정, 태도 및 자세, 말투 및 목소리, 용모 4가지로 나눠서
구성 요소별로 분석하며 면접 상황에서 타인에게 보여지는 본인의 이미지를 향상시키는 방법을 설명드렸습니다.
마지막 단계로, Q&A 시간을 가지면서 취업특강은 마무리되었습니다!
경성대 외국인 유학생분들은 취업특강 참석 태도가 정말 좋았고,
외국인 유학생 담당 선생님들의 사랑을 듬-뿍 받아서 그런지 활기차고 밝은 모습이 인상 깊었습니다!
좋은 기회였고 또 만나고 싶다고 생각했답니다!!
